Новогодняя сказка 2014
Овен (21.03 - 20.04)
Шестерка Жезлов
Голый король
Перед нами карта, ставящая вопросы личности и группы, индивидуальности и коллектива. Как найти гармонию между этими понятиями? Как научиться оставаться самим собой среди других людей, не раствориться, не потерять своей уникальности? И с другой стороны – как стать частью команды, и разумно используя силу группы, достигать поставленных целей?
Традиционно 6 Жезлов показывает успех, достигнутый при поддержке других людей. Один в поле не воин! Короля делает свита! Сплоченность дружеского коллектива, помощь единомышленников, верность товарищей и коллег могут сделать очень много. Карта призывает объединить силы, которые есть вокруг вас и этим обеспечить себе победу.
Но авторы Сказочного Таро шутливо показывают нам другую сторону той же самой медали. Если слишком полагаться на мнение группы, то можно остаться в дураках. Команда может, как вознести до небес своего лидера, так и сбросить его в грязь, причем совершенно голым.
Роль Короля в группе важней и ответственней, чем может показаться на первый взгляд. Через него групповой эгрегор работает с каждым членом группы, дает указания, направляет развитие группы, соединяет совершенно разных членов коллектива некой общей идеей. Если же лидер перестает выполнять свои функции, а использует энергию коллектива лишь в своих личных целях, то может произойти один из двух вариантов :
- группа разваливается и король остается без свиты, а следовательно и без поддержки эгрегора
- группа выбрасывает лидера из своих рядов и ставит на его место другого «Короля»
Думаю, нет смысла сейчас приводить примеры обоих вариантов. Их предостаточно и в мировой истории и в жизни каждого из нас. Лучше подумайте о том, что в ближайший год вы можете очутиться в положении Короля, который очень тесно связан со своей свитой. И от вас будет зависеть, будет ли успешна работа группы, добьётесь ли вы поставленных целей, сможете ли найти баланс между Я и МЫ. Не думайте, что вы «пуп земли», а члены группы лишь служат для удовлетворения ваших желаний. Но и не полагайтесь во всем на мнение коллектива, ведь именно через вас будет идти работа с эгрегором группы.
Группы могут быть совершенно разного характера – рабочий коллектив, семья, ученики. Но в любой группе постарайтесь не попасть в ситуацию, когда кто-то закричит вам в след:
- А король-то, голый!!!!